4月17日，省政府新闻办召开新闻发布会，公布《吉林省公安机关放宽人才落户政策助力人才创新创业六条措施》（以下简称《六条措施》）相关政策内容。厅党委委员、副厅长孙正出席新闻发布会并作新闻发布。

　　孙正表示，人才是最活跃、最持续、最有效的发展要素，是支撑经济社会发展的第一资源。省委省政府历来高度重视人才引进工作，自2015年先后出台相关文件，全面降低高校毕业生、留学归国人员以及技术技能人才落户门槛，有效满足人才落户需求，为提升我省人才聚集力、吸引力提供有力保障。今年2月，省委省政府《关于激发人才活力支持人才创新创业的若干意见》出台，副省长、公安厅长刘金波就此作出专门批示，要求公安机关立足本职、着眼长远，抓紧研究出台服务人才引进专门政策，更好实施人才强省战略，助力新时代吉林全面振兴发展。

　　孙正介绍，为积极营造吸引人才、留住人才的宽松政策环境和良好服务环境，省公安厅按照“放宽政策、简化手续、提升效率、创新服务”原则，为五类重点人才量身制定了落户政策并就人才办理户口迁移、异地居民身份证、居住证等业务的政策标准、材料手续、办理流程、服务方式等方面进行全面梳理和深入研究，并在征求省委组织部、省人社厅、省编办等省直部门和长春、吉林等地基层干部群众意见建议基础上，深入细致地进行了修改完善，最终形成了《六条措施》。

　　新闻发布会上，孙正从取消落户限制、简化材料手续、优化审批流程、创新服务方法等四个方面介绍了《六条措施》内容。即：在取消落户限制方面，《六条措施》针对过去没有特殊人才落户政策问题，规定人才落户不受购房、居住时长等条件限制，可根据本人意愿到工作地、居住地公安机关申请登记常住户口。人才到基层或偏远地区参加经济建设的，可以根据本人意愿将户口迁往工作地或迁回原迁出地。人才配偶、父母、未成年子女也可以同步申请办理落户。在简化落户手续方面，《六条措施》规定人才申请落户的，凭相关证书或组织、人社部门出具的证明即可办理。人才的配偶、父母、未成年子女办理落户的，户籍信息系统中能够证明夫妻、亲属关系的不再需要提供证明材料。在优化落户审批流程方面，《六条措施》提出人才申请落户的，可直接到县（区）公安机关户政部门办理，无需再到派出所提交申请，实现“一窗受理、只跑一次”。在创新服务方式方法方面，《六条措施》规定人才异地办理居民身份证的，不受在当地居住、工作、生活等条件限制，凭本人有效身份证件即可在省内任意派出所或户政大厅申请办理；办理居住证的，居住证制发周期缩短为5天；在户政大厅和有条件的派出所设立人才服务窗口，为人才办理户籍业务提供便捷服务；人才因身体、工作等原因不便到公安机关办理户籍、居民身份证、居住证等业务的，公安机关提供上门办证、上门送证、上门办理暂住登记等服务。

　　孙正表示，省公安厅将以出台《六条措施》为契机，进一步丰富完善户口迁移政策体系，全方位开展户籍政策法规宣传，全面提升公安机关户籍窗口服务能力和水平，努力为吉林振兴发展营造良好服务环境。要抓紧制定出台针对青壮年劳动力、实用型技术技能人才等群体的优惠落户政策，及时调整长春、吉林等大城市落户政策，全面放开其他地级城市和小城镇落户限制，坚决打破制约人口流动的“玻璃门”和“暗门槛”，努力实现外来人口应落尽落。要全面加强公安户籍窗口规范化建设，进一步健全户籍窗口日常服务管理工作机制，强化对窗口民警履职行为的监督考核，不断提升窗口服务能力和水平，全力打造服务受理“零推诿”、质量“零差错”、结果“零投诉”的窗口服务品牌。要对现行户籍政策进行全面梳理，组织开展招工落户、租房落户、大学生返籍落户、投亲落户等专题政策宣传，详细解读办理条件、材料手续、办事流程，进一步提升群众政策知晓率，让广大群众能够“对号入座”，明明白白落户口。

　　省公安厅户政总队负责同志回答了记者关心的问题。

　　人民网、大公网、国际在线、中新社、吉林人民广播电台、吉林电视台、吉林日报、城市晚报、长春日报、长春晚报等20余家中省直新闻媒体记者参加新闻发布会。