梅河口市公安局紧密结合当前工作实际，以教育培训为抓手，以各项考核为辅助，做细做实协警队伍管理工作，确保协警队伍以最佳的状态、投入到工作中。

　　强化思想作风教育。从加强协警队伍思想教育工作上下功夫，认真落实谈心制度，通过交流谈心、学习培训等多种形式，及时了解协警人员思想动态。

　　强化制度完善。立足实际，进一步完善协警人员管理制度，细化工作职责，明确任务要求。从协警人员日常管理出发，规范着装、言行举止，严肃纪律，明确违纪处理办法。

　　强化八小时外管理。从细节入手，注重加强协警人员的政治理论学习，提高协警人员服务群众意识。同时，制定了《协警人员管理制度》，强化对八小时之外的管理。

　　强化内务管理。对协警人员内务管理方面加强教育，每周定期对其内务卫生进行专项大检查，对符合标准的现场提出表扬，对发现的问题立即督促整改，并将结果进行内部通报。通过检查，促进了协警人员自觉遵守公安机关内务管理规章制度的积极性和主动性。