吉林省公安厅坚持以改革创新为动力加强和改进公安工作，从本地实际出发，主动开展公安改革探索与实践，全面抓好改革任务统筹落实、业务改革与队伍改革整体推进。

　　一、抓住战斗力生成的基点，着力深化“两做一推”。一是着眼夯实最基层的综合性战斗实体，做实派出所。主要从职能定位、勤务机制、警力下沉、警务保障、考核评价5个方面做实，重点从完善警务运行、信息研判、治安防控、矛盾纠纷排查化解和群众工作等“六大机制”入手，推进社区警务转型升级。二是着眼增强警务实战攻坚能力，做强专业队。三是着眼提升警务工作现代化水平，推进信息化。

　　二、抓住关系实战效能的重点，着力优化警务运行机制。完善情报主导警务机制；健全应急指挥机制；探索建立合成作战机制；创新立体化治安防控体系，统筹推进街面巡控、视频监控等“十控”。

　　三、抓住人民群众关注的焦点，着力改革行政管理和执法工作。一是积极推进户籍制度改革。二是深化行政审批制度改革。全省公安行政审批项目由171项精简为110项，省公安厅行政审批项目由35项精简为6项，非行政许可项目实现“零审批”。三是改进服务政策措施。建立服务重点骨干企业、重点在建项目、重点招商项目和小微企业长效机制。四是完善执法权力运行机制。出台执法管理委员会工作规则、执法巡查工作暂行规定、个案执法监督工作规定，建立健全防范冤假错案工作机制。五是积极推进涉法涉诉信访改革。

　　四、抓住制约工作发展的难点，着力改进公安队伍管理。一是健全人民警察招录培养机制。拓宽新警招录渠道，争取专业人才特殊招录政策。启动重大人才工程，制定专家型人才管理暂行办法。二是完善职业保障机制。重点强化职业待遇保障、健康保障、优抚保障措施，民警加班补贴、执勤津贴基本实现按时足额发放。三是规范警辅人员管理，制定加强和改进警务辅助人员管理工作的指导意见。

　　下一步，吉林省公安厅将发力推进全面深化公安改革重大部署的组织实施，目前已经按照事权初步完成对改革任务的梳理，6月底前形成贯彻落实的具体意见，报请省委审议通过后全面实施。发力推进现代警务运行机制建设，按照推进警务机制现代化要求，突出抓好公安应急指挥平台建设、情报信息收集研判、派出所警务机制建设等10项重点任务，全力构建“法治引领、实战为先、科技支撑、合成作战、规范高效”的现代警务机制。发力推进执法工作改革，按照省委依法治省分工方案中省公安厅承担的82项任务落实责任，突出抓好执法能力、执法制度、执法管理、执法监督4个体系建设。发力推进公安队伍管理改革，探索实施分类招警，拓宽特殊人才招录渠道。