5月8日，省公安厅党委委员、政治部主任韩沐恩到延边州公安机关就警务辅助人员管理工作进行调研，详细了解各级公安机关警务辅助人员队伍现状、日常管理、福利待遇等情况，并深入珲春市公安局，与广大民警及部分警务辅助人员代表进行座谈，深入了解当前警务辅助人员队伍管理中存在的问题，广泛征求意见建议。省厅法制总队、政治部综合处相关领导同志，延边州公安局长刘东柏陪同调研。

　　韩沐恩在调研中指出，近年来，随着公安工作任务的日益繁重，为有效缓解警力不足问题，各级公安机关通过不同途径聘用了大批警务辅助人员，在协助公安机关维护稳定、化解矛盾、服务群众等工作中发挥了重要作用，但在管理、使用中也存在着一定的问题。对此，省厅党委高度重视，将加强警务辅助人员队伍规范化建设列为今年公安队伍建设十项重点任务予以强力推进。为深入了解全省警务辅助人员队伍情况及管理中存在的问题，省厅组织了此次专题调研活动。从珲春市公安机关警务辅助人员管理情况看，市委、市政府高度重视，给予了强有力的支持和保障，警务辅助人员工资待遇较高，并全部纳入政府财政保障，内部管理制度较为完善，教育培训较为扎实，在警务辅助人员队伍建设方面积累了一些经验。

　　韩沐恩强调，规范警务辅助人员管理是当前公安机关亟需解决的一个重大问题。下步，省厅将在此次调研活动结束后，就警务辅助人员管理研究出台规范性文件。各级公安机关也要结合实际，在推动警务辅助人员规范化建设上下功夫，积极争取党委、政府支持和相关部门配合，在警务辅助人员的招录聘用、管理使用、教育培训、待遇保障、考核约束等方面研究出台相应的制度规范，做到依法、规范、科学地管理和使用警务辅助人员，不断推动警务辅助人员队伍管理制度化、法制化。